Vaga Home Office Contratação CLT: Assistente Administrativo em Gestão de Pessoas Nexti 2026
Introdução: Oportunidade Corporativa Remota no Mercado de Tecnologia
Primeiramente, a busca por uma colocação no mercado corporativo exige a escolha de empresas consolidadas e com alta estabilidade financeira. Nesse sentido, a plataforma de tecnologia Nexti, referência nacional em softwares corporativos de controle de ponto e gestão de pessoas, está com processo seletivo aberto para a posição de Assistente Administrativo em Gestão de Pessoas. Trata-se de um contrato formal de trabalho sob o regime CLT, ideal para quem busca segurança jurídica e valorização profissional.
Ademais, este cargo possibilita a atuação em regime 100% Home Office (Trabalho Remoto), permitindo flexibilidade geográfica para candidatos de Fortaleza, de todo o Estado do Ceará e demais regiões do Brasil. Por conseguinte, a contratação visa atender à crescente demanda por automação de processos de RH em grandes corporações de maneira eficiente.
Desenvolvimento: Atribuições e Qualificações para a Posição Administrativa
Atribuições do Cargo e Soluções em Admissão Digital
Em segundo lugar, a rotina diária do profissional envolverá operações estratégicas dentro da suíte de ferramentas de RH da empresa. Diante disso, o colaborador contratado desempenhará papéis fundamentais para garantir a conformidade dos processos operacionais:
Suporte ao Cliente e Módulo Digital: Prestar atendimento técnico-operacional a usuários internos e clientes corporativos no ecossistema de Admissão Digital e sistema ERP.
Conformidade Documental: Executar a auditoria, triagem e validação de documentação trabalhista de novos colaboradores em tempo hábil.
Gestão de Contratos de Trabalho: Elaborar e formalizar o envio de contratos admissionais via assinatura digital avançada.
Organização de Arquivos Corporativos: Gerenciar o armazenamento seguro de prontuários eletrônicos de funcionários em conformidade com a LGPD.
Suporte à Liderança Direta: Cumprir demandas operacionais estratégicas solicitadas pelos gestores da área com total precisão.
Requisitos Técnicos e Perfil Profissional Buscado
Paralelamente, a empresa busca talentos focados em soluções operacionais e automação de rotinas de escritório. Consequentemente, para se qualificar para a seleção, os candidatos devem preencher os seguintes critérios:
Escolaridade: Conclusão do Ensino Médio Completo ou ensino superior em andamento em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de RH.
Conhecimento Tecnológico: Domínio prático em Pacote Microsoft Office 365 ou ferramentas Google Workspace.
Sistemas Corporativos: Familiaridade ou forte interesse no aprendizado de plataformas ERP, softwares de gestão de ponto eletrônico e admissão digital.
Habilidades Comportamentais: Organização, comunicação assertiva, atenção aos detalhes e proatividade em ambiente remoto.
Nota: Experiência prévia em carteira será um diferencial competitivo, embora candidatos sem experiência formal com grande afinidade por tecnologias corporativas também possam participar com sucesso.
Pacote de Benefícios Corporativos e Vantagens CLT
De fato, a Nexti investe continuamente na retenção de talentos e na qualidade de vida de seus colaboradores. Em virtude disso, o pacote oferecido inclui uma ampla gama de benefícios corporativos e planos de saúde de alto valor:
Alimentação Flexível: Vale Alimentação / Vale Refeição no cartão iFood Benefícios no valor de R$ 48,26 por dia trabalhado.
Assistência Médica e Odontológica: Plano de Saúde privado Unimed e Convênio Odontológico nacional SulAmérica.
Saúde Bem-Estar e Fitness: Acesso total à rede Gympass / Wellhub para academias e atividades físicas orientadas.
Saúde Animal: Plano de saúde pet especializado Guapeco para animais de estimação.
Crédito Consignado e Farmácia: Acesso a convênio farmácia com cartão ECX Card e crédito consignado facilitado via Somapay.
Combo Nexti Flex: Cobertura de telemedicina privada, descontos exclusivos em medicamentos, seguro de vida em grupo e assistência funeral completa.
Valorização Pessoal: Bônus financeiro de R$ 100,00 no mês do aniversário, Day Off comemorativo e integração em happy hours corporativos trimestrais.
Conclusão: Como Finalizar Sua Candidatura
Por fim, conquistar uma vaga no setor de tecnologia e serviços corporativos exige agilidade na inscrição. Afinal, as etapas de triagem de currículos para posições 100% home office costumam preencher as turmas de seleção em tempo recorde.
Portanto, se você preenche os requisitos e busca estabilidade profissional em um ambiente moderno, garanta seu cadastro imediatamente.
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