Atividades: – Apoiar no primeiro atendimento, prestando orientação e realizando o direcionamento ao colaborador de acordo instrução do médico do trabalho e normas da empresa; – Apoiar na gestão de colaboradores afastados; – Fazer levantamento de informações, causas de absenteísmo, auxiliando o médico na avaliação médica de mudança de função e de retorno ao trabalho auxiliar no cumprimento do cronograma; – Realizar os registros e cadastros necessários nos sistemas internos conforme rotina da área quando necessário; – Atuar junto aos técnicos de segurança e departamento pessoas na organização e arquivamento dos asos, dentre outros documentos e realizar a gestão de agendamento de exames ocupacionais. Requisitos: – Inglês – básico; – Ter facilidade com sistemas; – Disponibilidade em ajudar a equipe; – Ensino técnico ou superior completo.