Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23

Coordenador(a) de Sistemas

Publicada em 17 de março de 2023

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Inscrições abertas até 31 de julho de 2023

place Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23Fortaleza – CE

work Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23Efetivo

accessibility Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23Vaga também para PcD

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DESCRIÇÃO DA VAGA

Ei, já pensou em fazer parte da MELHOR empresa para se trabalhar no Ceará? d9946e55-b162-4692-b43c-c1cc3ac9bfdb Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Sistemas para nossa área de Novas Tecnologias e Sistemas Especialistas. Se você tem paixão pelo que faz, foco no resultado, age com cortesia e colaboração, queremos você no nosso time! 😊

Confere todos detalhes da vaga e vem vivenciar nosso mundo verde! 9aea6611-4293-4062-99b0-d17d68d69b95 Coordenador(a) de Sistemas até 31/07/23

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Missão do Cargo: Coordenar o desempenho e a equipe de Sistemas de Novas Tecnologias, analisar necessidade e viabilidade para aquisição/adoção/desenvolvimento de novos módulos, softwares e novas funcionalidades em softwares existentes, implementar melhorias em processos, garantir a efetividade nos sistemas, gerenciar orçamentos, pessoas e indicadores, assessorar a gestão, participar e desdobrar o planejamento estratégico, promover alinhamento com a equipe.

Atribuições:

Coordenar as atividades da equipe quanto a prazos, qualidade e precisão das ações e informações;

Coordenar o desempenho da equipe, fornecendo feedbacks e realizando o plano de desenvolvimento individual dos mesmos;

Realizar gestão do conhecimento com base no atendimento das demandas;

Analisar a necessidade e viabilidade da área no que diz respeito a aquisição de novos módulos ou softwares;

Analisar a viabilidade de implementação de novas funcionalidades em softwares existentes e/ou novos;

Analisar, quando necessário, a contratação de recursos externos;

Negociar com clientes sobre novas demandas e prazos;

Implementar melhorias em processos que possuam interdependência com a Tecnologia da Informação;

Garantir a efetividade nos sistemas Core (transacionais), visando prover as unidades de soluções tecnológicas com confiabilidade, disponibilidade e integridade das informações;

Gerenciar o orçamento da área, a fim de garantir o cumprimento de custo e despesas diretas e indiretas da área;

Gerenciar os indicadores da área, a fim de contribuir para a gestão estratégica da Cooperativa;

Oferecer suporte técnico à equipe no que diz respeito aos processos da área;

Participar e desdobrar o planejamento e gerenciamento estratégico da Cooperativa contribuindo para o alcance dos resultados;

Assessorar a gestão da Cooperativa subsidiando-a com dados sobre a área para tomada de decisão;

Apoiar as atividades da gerência da área contribuindo com a realização das mesmas no prazo estipulado;

Conferir e validar os documentos da área referentes aos controles internos, como justificativa de ponto, aprovações de notas fiscais, recebimento e envio de CIs para as áreas;

Promover alinhamento com a equipe de trabalho, disseminando novas informações, melhorias, dentre outros, garantindo que a equipe detenha o conhecimento necessário para realização de suas atividades;

Gerir a equipe, no tocante às práticas de gestão de pessoas, tendo o suporte da Gestão de Pessoas, a fim de acompanhar o desenvolvimento e desempenho dos colaboradores;

Desempenhar suas atividades segundo as práticas organizacionais exigidas, visando a segurança dos pacientes;

Executar outras atividades correlatas à função, de acordo com a necessidade da organização, contribuindo para o alcance dos resultados.

Gerenciar times ágeis de desenvolvimento, promover a agilidade utilizando frameworks de mercado (Scrum, Kanban).

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

Escolaridade: Graduação Plena ou Tecnólogo Completo em Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou afins, com Pós-graduação ou MBA Completo em Gestão Empresarial, Gestão de TI, Gestão de Projetos ou afins.

Conhecimentos básicos: Conhecimento em Gestão de Indicadores, Gestão Orçamentária, Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial, Governança de TI, Gestão de projetos (PMBOK, SCRUM, Kanban), Sistemas de Gestão.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Iremos oferecer:

•Assistência Médica;

•Assistência Odontológica;

•Auxílio Creche até 6 anos;

•Vale-Alimentação ou Vale-Refeição R$700,00.

E você ainda terá:

•Incentivos à Educação;

•Cursos EAD;

•Oportunidade de Crescimento;

•Descontos com Parceiros: Farmácia, Ótica, Restaurante e muito mais;

•Programa Bem Estar

TEMOS VOCAÇÃO PARA CUIDAR DAS PESSOAS

Na Unimed Fortaleza, temos o propósito de cuidar das pessoas. Mais de 4 mil médicos cooperados e quase 4 mil colaboradores estão unidos nesta vocação. Com o “coração verde”, nossas pessoas são movidas por paixão, trabalham com colaboração entre todas as áreas e agem com autonomia, proatividade e objetividade para melhor cuidar das pessoas. Esse é o nosso jeito de cuidar.

Fazemos parte da maior rede de assistência médica do Brasil: o Sistema Unimed e atuamos em Fortaleza e região metropolitana, cuidando de mais de 340 mil clientes.

Temos muito orgulho de ser a melhor empresa para trabalhar no Ceará, segundo o GPTW. Se você quer trabalhar em um ambiente que valoriza a segurança, o respeito, a cortesia e a agilidade, aqui é o seu lugar.

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